Először is, hadd mondjuk el: nem a tökéletesség hozza meg az első hívást, hanem a valódiság és az, hogy tudod, hogy mutasd be előnyösen magad.

Az, hogy hogyan kell jó önéletrajzot írni, minden álláskeresős időszakban felbukkan. És igen, könnyen el lehet tévedni a netes tippek űtvesztőjében. Most viszont fogjuk a kezed, és átvesszük együtt ezt a részt úgy, hogy ne csak egy önéletrajzod legyen, hanem egy erős bemutatkozásod, ami valóban rólad szól. Mutatjuk, hogyan csináld jól!

Miért olyan nehéz jól megírni?

Mert a fejedben rengeteg gondolat kavarog: sok a jelentkező, ki szeretnél tűnni, szeretnéd, ha komolyan vennének, ne legyen túl hosszú, de a lényeg benne legyen. És persze ott motoszkál a gondolat, hogy a HR-es csak pár másodpercet szán rá, mielőtt lapoz a következő jelentkezőre.

A valóság az, hogy egy jó önéletrajz nem is igazán egy dokumentum. Inkább egy kapu ahhoz, hogy belépj egy új helyre, egy új élethelyzetbe. Egy híd, amit te építesz magadnak, és amin át tudsz lépni a bizonytalanságból a következő fejezetbe.

Ezért fontos, hogy ne csak simán felsorold, amit csináltál, hanem mutasd is meg, ki vagy valójában, mit képviselsz és milyen értéket tudsz nyújtani a cégnek.

Hogyan kezdj neki?

Először is vegyél egy mély levegőt, és gondolj vissza az eddigi tapasztalataidra. Mi az, amit szerettél csinálni? Úgy igazán. Mit csináltál azon a munkanapon, millyen feladatokat és hogyan oldottál meg, amikor hazamentél és úgy érezted, „ma tényleg ügyes voltam?" Ezek az élmények sokkal fontosabbak, mint a sablonmondatok.

A jó önéletrajzban ott van a te energiád, a személyiséged. Tisztán látszik az, hogy tudsz és akarsz is dolgozni és hajlandó vagy tanulni, fejlődni.

Hogyan kell jó önéletrajzot írni? Legyél konkrét!

Amikor nekikezdesz, ne kezdd el írni azokat a tipikus kifejezéseket, hogy  „jó csapatjátékos” vagy „kiváló kommunikációs készségek", mert ezeket szinte mindenki beleírja az önéletrajzába, így elcsépeltnek hathat. Helyette mutasd meg konkrétan, hogyan, hol és miért. Ha olyan területen dolgoztál, bátran támaszd alá számokkal is az elért eredményeidet.

Tehát például: A klisés mondatok helyett, mutasd meg, hogyan dolgozol. Ne azt írd, hogy „jó kommunikációs készség”, hanem például:  „napi 20-30 ügyféllel kommunikáltam telefonon és e-mailben, segítettem nekik a problémák megoldásában”.

Ne azt írd, hogy „csapatjátékos vagyok”, hanem fogalmazz úgy, hogy: „szeretek csapatban dolgozni, mert gyorsabban találunk megoldást a feladatokra”.

A HR-esek akkor fognak megjegyezni, ha konkrétumokat olvasnak, amiből látszik, hogyan gondolkozol és hogyan dolgozol.

Technikai tudnivalók 

Szeretnél biztosra menni? Ezekre figyelj, hogy ne vessz el a részletekben:

Elérhetőségek

Név: teljes név (pl. Minta Anna).

Telefonszám: mobilszám, amin valóban elérnek.

E-mail: professzionális cím (pl. minta.anna@gmail.com, nem pedig kiscica29@gmail.com)

Lakhely: elég a várost feltüntetni, utca, házszám nem szükséges.

LinkedIn: ha van, és naprakész, linkeld bátran.

Iskolák és dátumok

A tanulmányi rész mindig legfrissebbtől a régebbi felé haladjon.

Formátum:

Intézmény neve – szak / végzettség – város

Kezdés éve – befejezés éve vagy „folyamatban”

Készségek, nyelvtudás

Ide kerülhet:

✅Nyelvtudás szinttel (pl. Angol – középfok, társalgási szint).
✅Szoftverismeretek (Word, Excel, SAP, stb.).
✅Jogosítvány (ha releváns).

Tipp: Csak azt írd bele, amit valóban tudsz, mert interjún rákérdezhetnek( és amúgy is hamar kiderül, ha füllentettél...)

Oldalhossz és forma

✅ Ideális hossz: 1 oldal, maximum 2 oldal, ha sok releváns tapasztalatod van.
✅ Betűtípus: Calibri, Arial, Helvetica, 11–12-es méret.
✅ Legyen világosan tagolt, szellős, könnyen olvasható.
✅ Használj félkövér címsorokat, hogy a HR-es könnyen átfussa.
✅Ha teszel rá profilképet (ajánlott), akkor az legyen letisztult, világos hátterű, mosolygós, de        professzionális kép (a szelfi és a bulifotó nem éppen ideális).

Ha most váltasz, vagy ha pályakezdő vagy…

Lehet, hogy most ilyeneken töröd a fejed: „De mi van, ha még nem dolgoztam még sok helyen," vagy "szeretnék váltani, és nincs pontosan ilyen tapasztalatom?”

Ez teljesen rendben van. Az önéletrajz nem arról szól, hogy mindened legyen, amit az álláshirdetésben olvastál, hanem arról, hogy megmutasd, amit nyújtani tudsz. Ha eddig más területen dolgoztál, vidd át onnan azt, amit relevánsnak gondolsz: a precizitást, amit abban az adminisztratív munkakörben tanultál. Vagy azt, ahogyan tudsz emberekkel kommunikálni, amit egy értékesítői vagy vendéglátós munka közben tanultál meg. Ezek mind-mind értékesek készségek. A munkaadók pedig, olyan embereket keresnek, akik készek tanulni és dolgozni.

Ha pályakezdő vagy, bátran írd bele a diákmunkát, az iskolai projektmunkát, vagy azt, ha vállaltál már  felelősségteljes feladatot valahol. Minden számít, ami azt mutatja, hogy nem riadsz vissza a  kihívásoktól és hajlandó vagy felelősséget is vállalni a rád bízott munkáért. 

Végszóként, arra  a kérdésre, hogy hogyan kell jó önéletrajzot írni, a válasz ez: írj egy olyan önéletrajzot, ami rólad szól, ami átlátható, és amiben megmutatod, ki is vagy valójában és milyen értéket tudsz adni a cégnek. Nem kell tökéletesnek lennie, csak legyen elég jó ahhoz, hogy merd elküldeni.

Mert lehet, hogy már holnap csörögni fog a telefonod, és a vonal túlvégén egy hang azt mondja majd:

„Láttuk az önéletrajzodat, és szeretnénk behívni egy interjúra.”

És ki tudja, lehet, hogy ez lesz az a hívás, amely elindít egy új fejezetet az életedben.